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인력 트렌드 · 이직률 · 다양성 · 보상 분포 — 2026-05-20 기준 자동 갱신
현재 인원102
전년 대비 +29명
이직률16.4%
최근 12개월 누적
평균 근속3년
36개월
평균 실수령366만
월간 평균 net 급여
인원 추이 (12개월)
월말 기준 재직자
입·퇴사 흐름
입사 46 / 퇴사 17
6월
7월
8월
9월
10월
11월
12월
1월
2월
3월
4월
5월
입사
퇴사
성별 분포
102명
남성
58명
56.9%
여성
44명
43.1%
연령대 분포
102명
20대
29명
28.4%
30대
45명
44.1%
40대
22명
21.6%
50대+
6명
5.9%
근속 분포
102명
1년 미만
13명
12.7%
1~3년
37명
36.3%
3~5년
38명
37.3%
5년 이상
14명
13.7%
고용형태
102명
정규직
78명
76.5%
계약직
24명
23.5%
근무 형태
102명
본사
72명
70.6%
지점
13명
12.7%
재택
17명
16.7%
이직 사유 분포
최근 12개월 / 총 31건
경력 전환
8
개인 사정
6
급여 조건
4
조직 문화
6
학업/이전
3
기타
4
월간 실수령 분포
단위: 백만원
P25
320만
Median
373만
Mean
368만
P75
420만
13
~3M
50
3~4M
34
4~5M
0
5~6M
0
6~7M
0
7M+
부서별 평균 실수령
단위: 만원 · 내림차순
경영진
413만 · 4명
운영본부
385만 · 14명
마케팅본부
384만 · 11명
디자인본부
373만 · 9명
영업본부
362만 · 18명
개발본부
356만 · 27명
인사본부
352만 · 6명
재무본부
351만 · 8명
직급별 평균 실수령
L1~L6 · 단위: 만원
L1
282만
11명
L2
311만
21명
L3
351만
10명
L4
378만
20명
L5
417만
21명
L6
442만
14명